Çalıştığınız İş Size Uygun Mu?

İşinizi yapmaktan hoşlanıyorsanız, bu işinizin sizin için doğru olduğuna dair iyi bir işarettir. İşinize o kadar dalabilirsiniz ki saatler uçup gittiği için zamanın farkında bile olmayabilirsiniz. Tersine, her görevi yapmaya kendinizi zorlamanız gerektiğini hissediyorsanız veya düzenli olarak yapmanıza rağmen görevleri tamamlamayı zor buluyorsanız, işiniz sizin için uygun olmayabilir. Nasıl hissettiğinizden emin değilseniz, sabah ilk uyandığınızda hislerinizi incelemeye çalışın. İşe gitme düşüncesi sizi cesaretsizliğe veya korkuya sürüklüyorsa, bu, becerilerinize ve tutkularınıza daha uygun bir iş aramanız gerektiğinin bir göstergesi olabilir.

Şirketinizde kariyerinizi ilerletebilecek fırsatlar görüyor musunuz? Yönetici pozisyonu veya daha yüksek maaş alma gibi hedefleriniz varsa, ancak mevcut şirketinizde kariyer hedeflerinize ulaşma olasılığı görmüyorsanız, başka bir yere bakmayı düşünmeniz akıllıca olabilir.

İş yerinizde aldığınız geri bildirimleri gözden geçirmek için bir dakikanızı ayırın. Sürekli olarak olumluysa, işiniz muhtemelen sizin için iyi bir eşleşmedir. Ancak olumsuz geri bildirimler, mutlaka kariyer değiştirmeniz gerektiği anlamına gelmez. Aksine bunları almak ve doğru değerlendirmek sizi geliştirir. Ancak yaptığınız değişikliklere rağmen olumsuz geri bildirimler almaya devam ederseniz, işiniz sizin için iyi bir eşleşme olmayabilir. Başka bir pozisyon sizi daha çok öne çıkarabilir, yeteneklerinizi daha doğru kullanmanıza olanak sunabilir.

Parayla motive olmak sorun değil, ancak belirli bir işi tutmanızın tek nedeni maaşsa, yeniden düşünmek isteyebilirsiniz. Para kazanmak tek teşvikiniz olduğunda, kendinizi hayal kırıklığına uğramış ve tatmin olmamış hissetmeniz kolaydır. Birçok insan iyi bir geçim sağlarken yapmayı sevdikleri işi başarıyla bulmuştur. Bu iki gereksinimi de karşılayan bir iş aramayı düşünün.

Yeteneklerinizi sonuna kadar kullanıp kendinizi ifade etmekte zorlanmadığınız bir işte mi çalışıyorsunuz yoksa sadece para kazanmak için zamanınızı ve enerjinizi sizi geliştirmeyen bir işe adamış durumda mısınız?

Arkadaşlarınız veya ailenizle birlikte olmadığınızda, muhtemelen zamanınızın çoğunu iş arkadaşlarınızla geçiriyorsunuzdur. Çoğu zaman, iş arkadaşlarınız ikinci bir aile gibidir. İş arkadaşlarınızın size saygı gösterip göstermediğini ve fikirlerinizi veya sahip olabileceğiniz önerileri dinleyip dinlemediğini düşünün. İş arkadaşlarınızla sağlıklı bir ilişkiye sahip olmak ve bir ekip olarak çalışmak, iş tatmini ve güven duygusu yaratır ve iş yerinde gerginliği önler.

Size saygı duymayan veya getirdiklerinize değer vermeyen bir patron için çalışmak gerginlik yaratabilir ve gelecekte mutsuzluğa yol açabilir. Patronunuzla mükemmel bir profesyonel ilişkiniz varsa, bu işinizin sizin için uygun olduğunun harika bir göstergesidir. En iyi patronlar sizi ne zaman daha fazla zorlayacaklarını ve ne zaman size destek olacaklarını bilirler. Ayrıca çalışma ahlakınıza değer verirler ve size saygı gösterirler.

İşi almadan önce, şirketin değerlerini, hedeflerini ve misyonunu kendi değerlerinizle uyuşup uyuşmadığını görmek için araştırmış olabilirsiniz. Şirketinizin misyonu yenilikçi olmak veya kalite sağlamak üzerine kurulu olabilir. Şirket hedeflerine ulaşmak ve değerlerini korumak için çaba gösterirse işiniz uzun vadede daha uygun olacaktır. Bu özveri, dürüst, proaktif oldukları ve sizin yaptığınız katkıları daha fazla takdir edecekleri anlamına gelir.

Zorlu bir iş ile sürdürülemez bir iş yükü arasında fark vardır. İlki öğrenmenize ve büyümenize yardımcı olur, ancak ikincisi sizi bitkin ve stresli bırakır. İş yerinde sıkılmak istemeseniz de sürekli bunalmış olmak da istemezsiniz.

Katkılarınızı ve görüşlerinizi destekleyen bir şirket kültürü, kariyerinizi ve yaratıcılığınızı ilerletmenize yardımcı olabilir. İşinizin kendiniz olmanıza izin verip vermediğini veya kendinizi rahat hissetmediğiniz şeyleri yapmak, düşüncelerinizi kendinize saklamak veya becerilerinizi küçümsemek için sürekli baskı hissedip hissetmediğinizi değerlendirmek için zaman ayırın. Görüşlerinizi tereddüt etmeden veya bağırılma korkusu olmadan dile getirebiliyorsanız, bu işinizin sizin için harika bir eşleşme olduğunun bir işaretidir.

En ufak şeyler yüzünden sürekli olarak güvensizlik, kaygı veya öfke nöbetleri yaşıyorsanız, rol sizin için uygun olmayabilir. İçinizdeki en iyiyi ortaya çıkaran bir iş bulmalısınız.

Kendinizi bir yıl veya altı yıl sonra şirkette çalışırken görüyorsanız, iyi bir konumdasınız demektir. Olasılıkları hayal etmeyi bıraktıysanız, amacınız yoksa veya hiçbir şey yapmak için inisiyatif almıyorsanız, bu vizyonunuzu ve amacınızı kaybettiğinizin bir işareti olabilir. Uzun vadeli iş tatmininiz ve ruh sağlığınız için, sizi tam anlamıyla meşgul edecek kadar amaç odaklı ve hedef odaklı bir iş bulmayı düşünün.